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Câmara de Capivari de Baixo deve lançar concurso público em 2024

O certame se tornou viável após a aprovação da reforma administrativa. Confira quais são os cargos que devem ser ofertados no edital.
infosul

13 de dezembro de 2023

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Foto: divulgação | Câmara de Vereadores de Capivari de Baixo

Os vereadores de Capivari de Baixo aprovaram a redação final do projeto de lei que autoriza a Casa Legislativa promover uma reforma administrativa em 2024.

Dois cargos comissionados foram criados. Um deles para assessor de jornalista e outro para técnico de informática. Em contrapartida, outros dois cargos destinados para cerimonialistas foram extintos.

A proposta ainda manteve as ocupações já existentes: assessor jurídico (01); chefe de gabinete (02); diretor geral (01); jornalista (01); assessor legislativo (11); assessor parlamentar (11); analista de RH (01); analista de licitações e contratos (01); secretário legislativo (02); secretário das comissões (01); e técnico de patrimônio (01).

A expectativa é para que até o mês de junho, um edital de Concurso Público para o preenchimento de vagas para cargos efetivos, seja lançado pela Câmara Municipal. Serão 10 vagas ofertadas. Os servidores efetivos, aprovados no certame, substituirão os cargos comissionados. Confira:

– Procurador Legislativo – 01 vaga;
– Analista de Recursos Humanos – 01 vaga;
– Analista de Licitação/Contratos – 01 vaga;
– Jornalista – 01 vaga;
– Secretário Legislativo – 02 vagas;
– Secretário das Comissões – 01 vaga;
– Técnico de Patrimônio – 01 vaga;
– Técnico de Informática – 01 vaga;
– Arquivologista – 01 vaga.

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Os vereadores de Capivari de Baixo aprovaram a redação final do projeto de lei que autoriza a Casa Legislativa promover uma reforma administrativa em 2024.

Dois cargos comissionados foram criados. Um deles para assessor de jornalista e outro para técnico de informática. Em contrapartida, outros dois cargos destinados para cerimonialistas foram extintos.

A proposta ainda manteve as ocupações já existentes: assessor jurídico (01); chefe de gabinete (02); diretor geral (01); jornalista (01); assessor legislativo (11); assessor parlamentar (11); analista de RH (01); analista de licitações e contratos (01); secretário legislativo (02); secretário das comissões (01); e técnico de patrimônio (01).

A expectativa é para que até o mês de junho, um edital de Concurso Público para o preenchimento de vagas para cargos efetivos, seja lançado pela Câmara Municipal. Serão 10 vagas ofertadas. Os servidores efetivos, aprovados no certame, substituirão os cargos comissionados. Confira:

– Procurador Legislativo – 01 vaga;
– Analista de Recursos Humanos – 01 vaga;
– Analista de Licitação/Contratos – 01 vaga;
– Jornalista – 01 vaga;
– Secretário Legislativo – 02 vagas;
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